Pour promouvoir davantage l'esprit de l'artisanat et faire progresser la culture de la qualité, nous avons intégré le concept d'excellence dans la routine de chaque employé. Nous encourageons nos employés à adopter un sentiment de fierté et un haut niveau de qualité avec la conviction que "si ça vient de mes mains, ça doit être excellent". En conséquence, 13 employés exceptionnels ont été honorés du titre "Monthly Quality Expert" en reconnaissance de leurs contributions.
Au cours des dernières années, la société a mis en place un système complet d'inspection de la qualité et d'ERP de données volumineuses pour créer des produits à la pointe de l'industrie. Ce système ERP surveille l'ensemble du cycle de vie du produit, depuis la conception, la production et l'inspection des composants individuels jusqu'à la conception, la production, l'emballage, l'inspection, l'entreposage, l'utilisation par le client, la maintenance et l'entretien de l'ensemble de la machine. Cela nous permet de retracer chaque point de contrôle qualité jusqu'aux personnes responsables. Ces efforts ont réuni les conditions nécessaires au lancement de nos programmes de sélection "Expert Qualité Mensuel" et "Etoile Qualité Trimestrielle".
Parmi les 13 employés qui ont reçu le titre d'"Expert qualité mensuel", il y avait ceux qui avaient amélioré les objectifs qualité de leurs projets assignés et obtenu des résultats d'amélioration, des experts en suivi et amélioration de la qualité qui avaient atteint un taux de réponse du système CRM de près de 100 pour cent, les porte-drapeaux du contrôle qualité qui ont constamment amélioré leur travail quotidien et découvert et éliminé rapidement les risques de qualité, les pionniers de la technologie qui ont proposé et mis en œuvre des plans pour améliorer la qualité et l'efficacité, et les élites de la production qui ont obtenu un taux de réussite de 100 % pour le produit hors ligne et fini contrôles.
